As horas de trabalho no México são regulamentadas por leis trabalhistas rigorosas que protegem os direitos dos trabalhadores. De acordo com a legislação trabalhista mexicana, o limite máximo de horas de trabalho por semana é de 48 horas e oito horas por dia. Porém, algumas áreas, como a mineração, agricultura e construção civil, possuem limite de trabalho de 44 horas semanais. Além disso, é importante destacar que a legislação estabelece limites para horas extra trabalhadas, o que é um benefício para os trabalhadores mexicanos. O período extraordinário não deve ultrapassar as nove horas na semana e deve ser remunerado com pelo menos 50% a mais do pagamento normal. Outro ponto importante é a questão do descanso semanal remunerado, que é garantido por lei. Os trabalhadores têm direito a um dia de descanso semanal após seis dias consecutivos de trabalho. No entanto, as leis trabalhistas mexicanas nem sempre são respeitadas. Muitas empresas ignoram as leis trabalhistas e exigem que os trabalhadores trabalhem horas extras sem remuneração adequada ou descanso semanal remunerado. Além disso, os trabalhadores mexicanos muitas vezes enfrentam longas jornadas de trabalho e más condições de trabalho, especialmente na indústria de manufatura. Em resumo, as horas de trabalho no México são regulamentadas por leis trabalhistas rigorosas que protegem os direitos dos trabalhadores, mas essas leis nem sempre são respeitadas pelas empresas. É importante que os trabalhadores conheçam seus direitos e denunciem quaisquer violações para que possam ser protegidos.